人才是椿本最寶貴的財富，為了讓員工在椿本獲得成功，管理層在工作上給予有力支持，提供 優厚的薪酬福利待遇，更營造出優雅迷人的園林景觀和網絡化的辦公設施。

　　 人才給椿本帶來最大的發展機遇，椿本給人才提供最合適的表演舞臺。不斷發展的椿本渴望優 秀的你加盟，完善自我、出類拔萃是我們的共同追求，讓我們共創美好未來。

　　 椿本遵循“因事擇人”的原則，公開招聘，平等競爭，擇優錄取，選拔“合適偏高”的人才， 力求讓每位員工都能充分發揮自己的才能。

 

最新招聘信息：

1、客戶設計擔當 2名
21年應屆畢業生；全日制本科及以上；日語日常交流；理工科專業

2、客戶設計擔當 2名
26-36歲；全日制本科及以上；英語日常交流；工科專業，機械背景； 3年以上傳動件開發經驗；會使用制圖軟件；有結構設計經驗或設計軟件使用經驗；會日語者優先考慮

3、評價擔當 1名
21年應屆畢業生；全日制本科及以上；日語日常交流；理工科專業；有汽車行業相關知識儲備；有汽車行業測試工作經驗者優先考慮

4、營業擔當 1名
25-35歲；本科及以上； 1年以上汽車零部件行業營業經驗；具備汽車行業的相關知識；熟悉整車廠業務開發對應流程；有中國系主機廠營業或業務經驗者優先考慮；會日語者優先考慮

5、品技擔當 1名
24-35歲；大專及以上；英語簡單交流；機械類或材料學類專業；具有制造行業現場質量管理、產品異常處理經驗；熟練掌握產品異常處理流程及對應方法；熟悉汽車行業質量管理體系

6、品技擔當 1名
24-40歲；大專及以上；日語日常交流；具有制造行業過程審核的經驗/類似經驗；熟悉汽車行業質量管理體系；熟悉VDA6.3過程審核的要求；較強的溝通和協調能力，工作積極主動

7、品保擔當 1名
26-35歲；本科及以上；日語/英語日常交流；三年以上客戶質量工作經驗；機械相關專業或者品質管理相關專業；熟練操作日常辦公軟件；有歐美系汽車客戶的對應經驗者優先